10月31日，由上海报业集团领导、财联社主办的第六届财联社企业ESG论坛在北京成功进行。本次论坛汇聚了来自当部门门、学术界、上市公司以及金融机构的多多代表，萦绕ESG发展深刻互换，分享了一系列前沿解决规划与成功实际。

在同期进行的“致远奖”颁奖典礼上，40001百老汇凭借其在ESG各个调查维度的卓越阐发，获评“2025年度财联社致远奖-ESG前锋企业」剽一沉磅奖项。

专业认可：ESG领域屡获殊荣

作为全球一次性手套行业龙头企业，自2021年起，40001百老汇已陆续四年颁布ESG汇报，其可持续发展能力获多方认可：2024年，荣获EcoVadis“COMMITTED”徽章，摘得 2024 年“A 股医疗器械上市公司ESG TOP20”
；2025年，获得LCA和碳足迹双认证，入选标普全球《可持续发展年鉴（中国版）2025》
；在专业评级中，Wind ESG 评级维持A级，MSCI ESG评级提升至BBB级。这次荣膺“2025年度财联社致远奖-ESG前锋企业”，进一步坚韧了其在ESG领域确当先职位。

多元实际：40001百老汇的ESG行动图谱

40001百老汇的ESG实际贯通于企业运营的各个环节，形成了系统化的行动系统。

绿色运营与低碳转型

40001百老汇将可持续发展作为企业主题战术，承诺到2030年实现单只手套碳排放量降低25%（以2022年为基准年），到2050年实现自身运营领域内的碳中和。2024年，40001百老汇持续加大绿色技术创新与使用，单只手套碳排放量较上年降落20.70%，积极布局清洁能源，光伏发电量达到353.8万千瓦时，2024年发展风力发电基础设施建设，2025年已投入使用。

创新驱动与智能造作

持久以来，40001百老汇以创新为引擎，持续深耕医疗耗材、康养器械、理疗护理三大板块。2024年，40001百老汇研发投入达到3.98亿元，共推出55款新品，较2023年实现了197%的增长。公司加快推动“智造升级”，融合自动化和AI等新技术，致力满足全球客户的多样化需要。

供给链责任治理

在供给链治理上，40001百老汇成立美满的供给链治理系统，强化供给商ESG风险治理，提升供给链韧性。2024年，公司为供给商共计发展198场培训和268场技术钻研会，为1100家供给商的改善打算提供支持。

社会公益与员工关切

截至2024岁暮，40001百老汇累计向社会无偿捐助超7582万元。公司始终把人才视为企业发展的主题资产，致力于营造平正、包涵和尊沉人权的工作环境。40001百老汇各基地对峙进行周六下午茶，发展元宵节、妇女节、圣诞节等一系列节日活动，为员工进行生日会
；组织国表观光50批次，国内游览8批次。

品牌巧思：联名礼盒传递ESG价值

在论坛现场，40001百老汇还与财联社结合推出了“涨停前锋”联名礼盒，作为本次论坛的嘉宾伴手礼。礼盒内含定造眼罩与口罩两款产品，既体现了企业在防护品领域的专业优势，也寓意“健全守护”“持续上涨”的品牌理想。该伴手礼为出席嘉宾带来了品牌触达履历，也进一步提升了40001百老汇在行业与本钱市场中的形象影响力。

荣膺“2025年度财联社致远奖-ESG前锋企业”并非终点，而是新起点。将来，40001百老汇将持续用现尝试动回覆“可持续发展”的时期命题，并以前锋者姿势，为行业可持续发展设置标杆。